出差申請(qǐng)單次最多提交幾天？超過(guò)后需再次發(fā)起申請(qǐng)。（5分）
當(dāng)月上班遲到 10 分鐘以內(nèi)的，從第4次開(kāi)始罰款多少元？（5分）
請(qǐng)假最小單位時(shí)間為幾天？（5分）
自然年度內(nèi)連續(xù)曠工 3 天或累計(jì)曠工5 天及以上的，扣除相應(yīng)時(shí)間工資，同時(shí)予以辭退并解除勞動(dòng)合同。（5分）
員工申請(qǐng)事假時(shí)，應(yīng)優(yōu)先申請(qǐng)休年假，在還有未休年假的情況下，公司原則上不批準(zhǔn)事假。（5分）
員工每年生日當(dāng)月可享受0.5天生日假（5分）